Рано или поздно наступает время, когда родители или родственники требуют помощи в уходе. Хронические заболевания, возрастные изменения не позволяют пожилым людям самостоятельно выполнять ежедневные дела. В этом случае лучше пригласить квалифицированного помощника. Это позволит не нарушать привычный режим жизни, заниматься профессиональной деятельностью, и не волноваться за близкого человека. Ведь уход за пожилыми людьми требует специфических знаний, навыков и не настолько прост, как кажется на первый взгляд.
В зависимости от состояния пожилого человека, можно пригласить на работу:
Для ухода за пожилыми людьми, проживающими самостоятельно, требуется сиделка компаньонка. Она должна не только осуществлять необходимый уход, но и хорошо чувствовать и понимать потребности человека, чтобы:
Основные обязанности сиделки-домработницы заключаются в выполнении домашней работы, а также сопровождении пожилого человека на прогулках и в текущих делах. Также она должна выполнять:
Если близкий человек страдает от хронических заболеваний, целесообразно нанимать сиделку, имеющую медицинское образование. Также можно рассмотреть анкеты людей, имеющих большой опыт ухода за больными людьми. В этом случае, обязанности сиделки заключаются:
Если пожилой человек, в силу возраста или заболевания, не встает с кровати, то в обязанности сиделки включаются:
Также работник должен кормить подопечного, выполнять влажную уборку, менять постельное белье, оказывать моральную и психологическую поддержку.
Пригласить на работу сиделку можно как с проживанием, так и приходящую. Работник с проживанием – оптимальный вариант, если необходимо организовать круглосуточное наблюдение за пожилым человеком, особенно если он проживает отдельно.
Решив взять на работу приходящую сиделку, необходимо заранее определить удобный график работы, например, ежедневная работа в течение 8 часов, или частичная занятость на протяжении 3-4 часов.
В зависимости от состояния пожилого человека, обязанности сиделки могут несколько отличаться. Во избежание недоразумений, необходимо заранее обсуждать их перечень, не скрывать от работника особенности характера пожилого человека.
А подобрать подходящую кандидатуру поможет сервис Homey.pro. На сайте, в открытом доступе представлены резюме сиделок, и каждый работодатель сможет найти данные соискателя, вне зависимости от своего местонахождения. Указав параметры поиска: город (регион), возраст, график работы и прочие требования, система автоматически подберет анкеты подходящих кандидатов.